Als Ronny eines Morgens aufstand und es nicht mehr ins Bad schaffte, wusste er, das ist ein Zeichen, das er ernst nehmen muss. 22 Jahre lang hatte er als Koch gearbeitet – meist selbstständig, zeitweise im Ausland, zuletzt als Küchenchef. Gleichzeitig trug er die Verantwortung für Personalentscheidungen, was ihn zermürbte. Sein erster Impuls war die Kochjacke an den Nagel zu hängen.
Um den Kopf frei zu bekommen, begab sich Ronny auf eine Pilgerreise. 900 Kilometer zu Fuß, sieben Wochen lang, von Frankreich bis an die Atlanktikküste in Finisterra. Doch auch am Meer angekommen, wusste er, sein alter Beruf war keine Option mehr.
Zurück in Berlin wuchs der ökonomische Druck, also suchte sich Ronny einen Bürojob. Zwei Jahre lang rekrutierte er Personal für die Gastronomie – bis die Pandemie kam und ihm gekündigt wurde. Da merkte er, welch große Last von ihm abfiel.
Beim Jobcenter traf er auf eine Sachbearbeiterin, mit der er offen sprechen konnte und erzählte ihr von Flipped Job Market. Die Frau leitete alles in die Wege, dass er an dem 14-tägigen Kurs teilnehmen konnte, um sich beruflich neu zu orientieren – und auch die Frage der Finanzierung klärte sich überraschend. Ronnys Vater überließ ihm das Geld für den Workshop. „Wenn du meinst, dass dich das unterstützt, dann mach es“, sagte er.
Im Kurs lernte Ronny einen wertschätzenden Blick auf das Gelingende zu richten: Was ist gut an mir? Was ist gut an meinem Gegenüber? Was ist gut in der Situation? Das setzte etwas in Bewegung; seine Perspektive auf sich selbst veränderte sich. Plötzlich ging es darum, was er gerne tut – für Ronny, der aus einer Arbeiterfamilie stammt, eine neue Erfahrung. “Das war keine Ausrichtung, mit der ich groß geworden bin, die Frage, wie ich mich wiederfinden kann, in dem was ich tue”, erklärt er.
Flipped Job Market gab ihm das Selbstbewusstsein auf Menschen zuzugehen und mit ihnen Gespräche zu führen: „Ich verstand, ich kann das einfach machen. Ich brauche nur mich und diese sechs Fragen.“
Am meisten berührte ihn ein Gespräch, das er mit einer Yogalehrerin führte. Ronny interessierte, was sie zum Thema Selbsterfahrung zu sagen hatte. Sie sprach so authentisch, dass ihm beinahe die Tränen kamen. Da verstand er: Wenn ich mit Menschen arbeite, werde ich etwas über mich lernen und dichter zu mir selbst kommen. Selbstwirksamkeit wurde zu einem Fixstern in seiner beruflichen Neuorientierung.
Ausgehend davon traute sich Ronny seinem Gerne zu folgen und mit Anfang 40 nochmal eine dreijährige Ausbildung zum Erzieher zu machen. Inzwischen arbeitet er fest in einer Jugendfreizeiteinrichtung in Steglitz-Zehlendorf und hat dort sogar eine Koch-AG gestartet, in der er sein Know-how aus seinem früheren Berufsleben einbringt.
Er kocht gemeinsam mit Kids, die zwischen 6 und 12 Jahre alt sind. Was am Ende auf dem Teller landet, ist dabei zweitrangig, sagt er: „Als Erzieher habe ich eine andere Perspektive. Das Ergebnis ist gar nicht mehr so wichtig, sondern der Prozess.“ Auf diese Weise vermittelt er den Kindern, wie sie durchs Kochen zu Selbstwirksamkeit finden.
Seine Arbeit bedeutet für Ronny für andere da zu sein. Gleichzeitig hat er gelernt sich selbst dabei im Blick zu behalten. „Wenn es mir nicht gut geht, kann ich diese Dinge nicht tun. Deshalb ist es wichtig immer wieder zu mir zurückzukommen und zu gucken: Was ist hier los?“ Gerade wenn es stressig wird, hilft ihm dieser Gedanke.
Denn so wichtig ihm seine Arbeit und die Menschen darin sind: Die Hauptperson in seinem Leben bleibt er selbst. Heute kann er voller Überzeugung sagen: Egal, wie stressig mein Arbeitstag war – ich mache meinen Job supergerne.